Minimálbér |
30% |
30-ad rész |
|
1998.01.01-1998.12.31. |
19.500,-Ft |
5.850,-Ft |
195,-Ft |
1999.01.01-1999.12.31. |
22.500,-Ft |
6.750,-Ft |
225,-Ft |
2000.01.01-2000.12.31. |
25.500,-Ft |
7.650,-Ft |
255,-Ft |
2001.01.01-2001.12.31. |
40.000,-Ft |
12.000,-Ft |
400,-Ft |
2002.01.01-2003.12.31. |
50.000,-Ft |
15.000,-Ft |
500,-Ft |
2004.01.01-2004.12.31. |
53.000,-Ft |
15.900,-Ft |
530,-Ft |
2005.01.01-2005.12.31. |
57.000,-Ft |
17.100,-Ft |
570,-Ft |
2006.01.01-2006.12.31. |
62.500,-Ft |
18.750,-Ft |
625,-Ft |
2007.01.01-2007.12.31 |
65.500,-Ft |
19.650,-Ft |
655,-Ft |
2008.01.01-2008.12.31. |
69.000,-Ft |
20.700,-Ft |
690,-Ft |
2009.01.01-2009.12.31. |
71.500,-Ft |
21.450,-Ft |
715,-Ft |
2010.01.01-2010.12.31 |
73.500,-Ft |
22.050,-Ft |
735,-Ft |
2011.01.01-2011.12.31 |
78.000,-Ft |
23.400,-Ft |
780,-Ft |
2012.01.01-2012.12.31 |
93.000,-Ft |
27.900,-Ft |
930,-Ft |
2013.01.01-től |
98.000,-Ft |
29.400,-Ft |
980,-Ft |
1999. január hónapban 19.500,-Ft-ot, |
Társas és egyéni vállalkozó járulékfizetési kötelezettsége megállapításához
A minimálbér összege |
30-ad része |
|
1999.02.01-2000.01.31. |
22.500,-Ft |
750,-Ft |
2000.02.01-2001.01.31. |
25.500,-Ft |
850,-Ft |
2001.02.01-2002.01.31. |
40.000,-Ft |
1.333,33 Ft |
2002.02.01-2004.01.31. |
50.000,-Ft |
1.666,67 Ft |
2004.02.01-2005.01.31. |
53.000,-Ft |
1.766,67 Ft |
2005.02.01-2006.01.31. |
57.000,-Ft |
1.900,00 Ft |
2006.02.01-2007.01.31. |
62.500,-Ft |
2.083,33 Ft |
2007.02.01-2008.01.31 |
65.500,-Ft |
2.183,33 Ft |
2008.02.01-2009.01.31. |
69.000,-Ft |
2.300,-Ft |
2009.02.01-2010.01.31. |
71.500,-Ft |
2.383,33 Ft |
2010.02.01-2010.12.31 |
73.500,-Ft |
2.450,-Ft |
2011.01.01-2011.12.31 |
78.000,-Ft |
2.600,-Ft |
2012.01.01-2012.12.31 |
93.000,-Ft |
3.100,-Ft |
2013.01.01-től |
98.000,-Ft |
3.266,66-Ft |
2001. február 1-jétől a havi járulékalap kiszámításánál |
A garantált bérminimum összege* |
30-ad része |
|
2011.01.01-2011.12.31 |
94.000,-Ft |
3.133,33 Ft |
2012.01.01-2012.12.31 |
108.000,-Ft |
3.600,-Ft |
2013.01.01-től |
114.000,-Ft |
3.800,-Ft |
*a legalább középfokú iskolai végzettséget, illetőleg középfokú szakképzettséget igénylő munkakörben foglalkoztatott munkavállaló garantált bérminimuma a teljes munkaidő teljesítése esetén
Minimum-járulékalap összege*** |
30-ad része |
|
2006.09.01-2006.12.31. |
125.000,-Ft |
4.166,66 Ft |
2007.01.01-2008.01.31.* |
131.000,-Ft |
4.366,66 Ft |
2008.02.01-2009.01.31.* |
138.000,-Ft |
4.600,-Ft |
2009.02.01-2009.12.31.** |
143.000,-Ft |
4.766,66-Ft |
*2008.01.01-től a minimum-járulékalap mint fogalom meghatározást felváltotta a minimálbér kétszerese.
**2010. január 1-jétől a minimálbér kétszeres összegét felváltja a tevékenységre jellemző kereset, ami a természetes személy főtevékenységére jellemző, a piaci viszonyoknak megfelelő díjazást, ennek megfelelően vállalkozóként eltérő összeget jelenthet.
*** 2011. január 1-jétől a társadalombiztosítás ellátásaira és a magánnyugdíjra jogosultakról, valamint e szolgáltatások fedezetéről szóló 1997. évi LXXX. törvény 4. § s) pont szerinti minimálbér, amely a biztosított egyéni és társas vállalkozó járulékfizetéséről szóló rendelkezések alkalmazásában a tárgyhónap első napján, a teljes munkaidőre érvényes minimálbér, azonban, ha az egyéni vállalkozó személyesen végzett főtevékenysége vagy a társas vállalkozó főtevékenysége legalább középfokú iskolai végzettséget vagy középfokú szakképzettséget igényel, garantált bérminimum havi összege.
(forrás: nav.gov.hu)